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오늘은,
2020 공무원 호봉표에 대해 안내드리려고 합니다.
(2020년 올해 공무원 임금 인상률은 2.8% 였습니다.)
최근 공무원에 대한 열기가 식지 않고 있습니다.
계속 발표되고 있는 공무원 시험 경쟁률,
역시 그것을 증명하고 있는데요,
그것은 아마도 직업의 안정성,
에 있지 않을까 싶습니다.
사기업보다는 더 안정적이고
업무를 담당함에 있어서 스트레스가 덜한 직종을
찾는 것이 반영된 트렌드인 듯 합니다.
물론, 요즘은 공무원도 직급별로 직군별로
그 업무의 종류와 업무로드, 업무량이 다양합니다.
과중한 업무로 인한 스트레스를 받는
공무원 분들도 전보다 훨씬 많아지고 있는데요,
가장 좋은 것은!
자신의 적성에 맞는 직업을 찾고
그 직업을 갖도록 노력하는 것이
아닐까 싶습니다.
무조건, 공무원만이 정답은 아니다,
라고 하는 말인데요
그래도 예전보다는
직업의 다양성이 훨씬 다분화 되었습니다.
다양한 분야에서 직업이 창출되고 있고
새롭게 등장하는 직업 또한 다양합니다.
그 중에서 공무원이라고 하는 직업이
각광받고 있는 이유는 위에서 말한 안정성 외에
누구라도 할 수 있는,
나라도 할 수 있는,
너라도 할 수 있는,
그런 일이 아닐까,
라고 쉽게 생각하기 때문은 아닌가 생각해봅니다
막상 꿈에 그리던 기업에 들어가서 일하는 것과
정말 바라고 바라던 공무원에 임용되어 일하는 것,
그 어떤 것도 자신이 생각했던, 상상했던
그대로의 모습이 펼쳐지는 직업은 없을 것입니다.
(절대 없다고는 말 못하겠습니다만..)
각자 자신이 가진 직업에 맞추어서
적응하고 살아가는 사람들이 대부분이 아닐까,
라고 생각해봅니다.
2020년 공무원 호봉표는 아래와 같습니다.
위에서 언급한 것처럼
올해 임금인상률 2.8% 가 반영된 비율입니다.
작년 2019 공무원 호봉표와 비교해 볼 때,
9급 1호봉 기준 44,600원이 상승했습니다.
즉, 처음 9급 공무원에 임용되어 받는 월급은
1,637,000원이라는 말입니다.
물론, 이 말은 반은 맞고 반은 틀린 말인데요
공무원의 월급은 위 표에 제시된
호봉만이 아니기 때문입니다.
실수령액은 기본급에 수당이 추가되어 나옵니다.
지급되는 본봉은 위 금액이 맞습니다.
그러나 매달 지급되는 본봉 외에
여러 가지 각종 수당이 추가로 지급됩니다.
그만큼 세금으로, 기타 여러 명목으로
지출되는 금액도 있습니다만,
공무원 월급을 단지 위 호봉표만으로
알 수는 없다는 것입니다.
직급과 담당 업무, 부서별로 다르고
업무 로드가 과중한 부서의 경우에는
초과근무 수당이 많이 지급되기도 합니다.
때문에 위 호봉표는 참고용으로만
활용해주시면 좋을 것 같습니다.
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